FABRİKA VE İŞYERLERİNDE İŞÇİ SAĞLIĞI VE İŞ GÜVENLİĞİ
Transkript
FABRİKA VE İŞYERLERİNDE İŞÇİ SAĞLIĞI VE İŞ GÜVENLİĞİ
FABRİKA VE İŞYERLERİNDE İŞÇİ SAĞLIĞI VE İŞ GÜVENLİĞİ TÜZÜĞÜ R.G.:68 Ek: III A.E.:283 01.07.1992 İŞ YASASI (22/1992 Sayılı Yasa) 55.Madde Tahtinde Yapılan Tüzük Çalışma ve Sağlık Bakanlığı, İş Yasası’nın 55. Maddesi uyarınca Bakanlar Kurulu onayı ile aşağıdaki Tüzüğü yapar. 1. Bu Tüzük, “1992 İş ( Fabrika ve işyerlerinde İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği) Tüzüğü” olarak isimlendirilir. Kısa İsim AE 242 5/5/1994 AE 407 12/8/1994 AE 394 9/6/1995 AE 181 27/2/1996 AE 88 29/1/1997 AE 4 5/1/1998 AE 17 25/1/1999 AE 859 29/12/1999 AE 341 23/5/2000 AE 423 6/7/2000 AE 887 13/12/2000 AE 199 13/04/2004 BİRİNCİ BÖLÜM KAPSAM VE TESFİR 2. Bu Tüzüğün , 3. Maddesinde tanımlanan tüm fabrika ve işyerleri bu Tüzük kapsamındadır. Kapsam 3. BuTüzükte metin başka türlü gerektirmedikçe: “Bakanlık”, çalışma işlerinden sorumlu Bakanlığı anlatır. ”Bakanlar Kurulu”, Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Bakanlar Kurulu’nu anlatır. “Bedeni zarar”, sağlığa yapılan zararı da içerir . “Çocuk”,16 yaşını tamamlamamış kişileri anlatır. “Daire”, Çalışma Dairesi’ni anlatır. “Duman” , gaz veya buğuyu da içerir. “Fabrika” içerisinde herhangi bir maddenin veya o maddenin bir kısmının imali, tamiri, tadili, boyanması ve makine gücü kullanılarak paketlenmesi faaliyetlerinin yapıldığı bir işyerini anlatır. Yukarıda anılan faaliyetlerin bir bina avlusunda veya açık havada yapılıyor olması bu işyerini fabrika kapsamında olmaktan çıkarmaz. Bu Tüzük kuralları açısından , taş kırma tesisleri , herhangi bir madde veya eşyanın Tefsir AE 407 12/8/1994 AE 341 23/5/2000 makine gücü kullanılarak temizlendiği veya yıkandığı yerler, akaryakıt ve gaz dolum tesisleri, elektrik üretim tesisleri ile akaryakıt satış istasyonları da fabrika olarak değerlendirilirler. Aşağıda belirtilen işyerleri, bu Tüzük kuralları açısından fabrika tesfiri kapsamında değildir. (a) Saat tamir atölyerleri (b) Gözlük tamir atölyeleri (c) Büro makineleri tamir ve servis atölyeleri (ç) Takı ve mücevherat tamir atölyeleri (d) Elektrikli ev aletleri tamir atölyeleri (e) Dikiş makinesi tamir atölyeleri (f) Ayakkabı tamir atölyeleri (g) Bisiklet tamir atölyeleri (h) İşveren dahil olmak üzere en fazla 2 kişinin çalıştığı terzi dükkanları. “ Fabrikalar Gurubu” , binanın kapalı kısmı veya avlusundaki herhangi bir enerji motorundan bu Tüzük hükümleri uyarınca ayrı fabrikalar teşkil edecek biçimde, farklı kişilerin elinde bulunan ayni binanın çeşitli kısımlarına , imalat proseslerinde kullanılmak üzere makine gücü verilen binaları anlatır. “Genç Kişi”,16 yaşını doldurmuş ancak 18 yaşından gün almamış kişileri anlatır. “Genel Sicil” , bu Tüzüğün 47. Maddesi hükümleri uyarınca tutulan sicili anlatır. “İletim Makinesi”, bir enerji motorunun hareketini bir makine veya cihaza ileten veya veren her şaft, teker, silindir, makara , sabit veya serbest makara sistemi, kavrama, debriyaj, kasnak kayışı veya başka aleti anlatır. “İşyeri” işin yapıldığı yeri anlatır ve işin niteliği ve yürütümü bakımından işyerine bağlı bulunan yerlerle, dinlenme, çocuk emzirme, yemek, uyku, yıkanma muayene ve bakım, beden ve mesleki eğitim yerleri ve avlu gibi sair eklentiler ve araçlar da işyerinden sayılır. Belirli bir işyerine bağlı olup da , o işyeri adına ve o işyerinin bulunduğu adresten ayrı bir yerde 30 işgününde daha kısa bir süre için geçici olarak faaliyet yürütülen yerler , ayrı bir işyeri olarak değerlendirilmezler . Bu Tüzük kuralları açısından fabrikalar birer işyeri sayılırlar . “Kadın”, on sekiz yaşını doldurmuş bir kadını anlatır. “Liman”, gemilerin sığınabileceği, eşya veya yolcu alabileceği veya boşaltabileceği, gerek doğal gerekse yapay liman sayılabilen yerleri anlatır ve rıhtım, iskele veya başka yerleri de içerir. “Maden , maden ocağı, taş ocağı” , Maden ve Taş Ocakları ( Düzenleme) Yasası veya onu değiştiren veya onun yerini alan herhangi bir Yasadaki kendisine verilen anlamı taşır. “Mal Sahibi”, kendi hesabına veya vekil veya idare memuru olarak başka herhangi bir kişinin hesabına malı sayılan bir binanın kira veya gelirini alan kişiyi anlatır. Binadan gelir elde edilmemiş olması mal sahibinin sorumluluğunu ortadan kaldırmaz. “ Müfettiş”,Çalışma Dairesi’nin tayinli Müfettişlerini anlatır ve müfettiş olarak görevlendirilen Kamu Görevlilerini de içerir . “ Mühendislik Yapı İşleri”, herhangi bir demir yolu veya mevcut bir demir yolu üzerinde olmaması şartıyla manevra için yarı hat yapımı ve herhangi bir rıhtım, liman, tünel, köprü, karayolu, su yolu, su işleri, havuz, boru hattı, su kemeri, lağım , kanalizasyon işlerinin yapımı, yıkımı, tadilatı veya tamiratını anlatır. Bakanlar Kurulunca saptanabilecek diğer iş veya işleri de içerir. “Saptanmış”, bu Tüzüğün Altıncı Bölüm Kuralları dışında Bakanlar Kurulunca saptanan bir şeyi anlatır. “Tahrik Makinesi”, buhar, yel, su elektrik, yakıt yakılması ve başka kaynaklardan türeyen ve mekanik enerji sağlayan makina, motor veya diğer cihazları anlatır. 22/1992 “Tuvalet”, pisuar, sulu tuvalet ve başka benzeri sıhhi kolaylıkları anlatır. “Yapı İşleri”, bina yapımı, binanın tamirat, tadilat veya bakımının yapılması, binanın yıkılması ve yapılması tasarlanan bir binanın hazırlığının yapılması ve temelinin atılmasını anlatır. “ Yasa”, İş Yasası’nı anlatır. “Yetkili Mahkeme” , görev belgesi , fabrika veya işyeri veya işin bulunduğu mahalli kapsayan Kaza Mahkemesi’ni a nlatır. İKİNCİ BÖLÜM TÜZÜĞÜN UYGULANMASI 4. Bu Tüzük kuralları, fabrika kapsamı dışında kalan tarımsal faaliyetler ile seyyar Genel Uygulama satıcılar hariç , tüm fabrika ve diğer tüm işyerlerine uygulanır. AE 407 12/8/1994 5. (1) Bu Tüzük, Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti Devletine veya Yerel Yönetimlere ait olan veya kullanımında bulunan veya bunlar adına faaliyet yapılan işyerlerine de uygulanır. Ancak, Bakanlar Kurulu işletme veya güvenlik nedeniyle bu uygulamayı, Resmi Gazete ‘de yayınlayacağı bir kararla, bu kararda belirlenecek derecede ve süre için herhangi bir zaman bu Tüzük kapsamı dışında bırakabilir. (2) Bu maddenin yukarıdaki (1) . fıkra kurallarına bakılmaksızın , bu Tüzük kuralları sadece Silahlı Kuvvetler mensuplarının çalıştığı işyerlerine uygulanmaz. Devlet ve Yerel Yönetimlere Ait İşyerlerine Uygulanması AE 407 12/8/1994 ÜÇÜNCÜ BÖLÜM BAŞVURU VE KAYIT 6. Bu Tüzüğün yürürlüğe girmesinden sonra, bir binayı fabrika olarak kullanacak Yeni olanlar, kullanmaya başlamadan once, binanın kaydı için örneği Dairece Fabrikalarla İlgili Binaların hazırlanacak bir başvuru formu ile Daireye başvurmak zorundadırlar. Kaydı İçin Başvuru AE 341 23/5/2000 7. Fabrikalara Kayıt Belgesi verilmesi, Daire’nin teftiş faaliyetini daha iyi yürütebilmesini sağlamak ve bu tür işyerlerini kayıt altına almak amacına yöneliktir. Böyle bir kaydın yapılmış olması, Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti’nde yürürlükte bulunan başka herhangi bir Yasa veya Tüzük kurallarının öngördüğü kayıt, izin, onay ve diğer yükümlülüklerden herhangi bir muafiyet sağlamaz. 8. İş Yasası’nın Geçici Kurallar 3. Maddesi gereğince kayıt için başvuran ve fabrika Mevcut Fabrikaların kapsamına giren işyerlerine, uygun görülmesi halinde Dairece Kayıt Belgesi verilir. Kayıt ve Sicile İşleme AE 341 23/5/2000 Kaydı İçin Başvuru 9. Daire, teftiş ve denetim yoluyla veya uygun görülebilecek diğer şekillerde bir Binanın Kaydı binanın, fabrika olarak kullanılmaya uygun olduğu yolunda tatmin olmadıkça hiçbir İçin Gerekler binanın fabrika olarak kaydını yapmaya mecbur tutulamaz. 10. İnşaası tasarlanan bir fabrika veya mevcut bir fabrikaya yapılması tasarlanan Yeni Fabrikalailaveler için Kuzey Kıbrıs Türk Cumhuriyeti’nde yürürlükte olan başka herhangi bir rın Planları Yasa Kuralları uyarınca bir makama plan, çizim ve hesapları sunulduğunda, o makam, sunulan planları onaylamadan önce suretlerini Daireye gönderir ve yukarıda sözü edilen başka herhangi bir Yasa’nın kurallarına bakılmaksızın, Daire, ilgili binanın , tasarlanan nitelikte bir fabrika olarak kullanılmaya uygun olduğunu ilgili makama bildirene kadar, ilgili makam planları onaylamaz. 11. Bir işyerinde ilk kez veya mevcutlara ek olarak makine gücü kullanılmasına başlanmadan önce fabrika sahibi , Daireye yazılı bildirimde bulunarak kullanılacak makinelerin niteliği hakkında bilgi vermek zorundadır. Makine Gücü Kullanılacağının Bildirilmesi DÖRDÜNCÜ BÖLÜM SAĞLIK İLE İLGİLİ GENEL KURALLAR 12. İşyerlerinin tüm kısımlarının her zaman için temiz ve bakımlı bulundurulması şarttır. Gerektiğinde tüm duvar, döşeme, tavan ve ahşap kısımların sıvaları ile badana veya boyaları yenilenmelidir. İşin niteliği gereği kirlenen duvarların sağlık açısından sık sık yıkanmasının gerekli olduğu işyerlerinde , duvarlar kolayca yıkanabilen bir boya ile boyanmalı veya fayansla döşenmelidir. Temizlik AE 407 12/8/1994 13. İşyerlerindeki hava hacmi, makine, malzeme ve benzeri tesisatın kapladığı hacimler dahil olmak üzere, kişi başına en az onbir (11) metre küp olmalıdır. Hava hacminin hesabında, tavan yüksekliğinin 4 metre 25 santimetreden fazlası dikkate alınmaz. İşyerlerinde işçilerin devamlı olarak çalıştırıldığı yerlerin tavan yüksekliği en az 2 metre 25 santimetre olmalıdır. Fazla Kalabalık 14. (1) Sıcaklık ve Nem AE 407 12/8/1994 (1) (2) (2) (3) (4) (5) Her iş odasında makul bir sıcaklık bulundurmak ve idame ettirmek için gerekli önlemler alınmalıdır. Ancak, herhangi bir iş odasındaki havaya, odada çalışanların sağlığına zararlı veya tiksindirici olabilecek nitelik ve miktarda duman karışması ile sonuçlanan herhangi bir yöntem kullanılamaz. Çok buğu meydana gelen işyerlerinde sıcaklık derecesi 15 santigrattan az ve 30 santigrattan yüksek olmamalıdır. Her işyerinde sıcaklık durumunu gösteren santigrat taksimatlı en az bir termometre bulundurulma zorunluluğu olup bu termometre fazla ısı veren ısıtıcılardan yeterli uzaklıkta uygun bir yerde bulundurulmalıdır. Yapılan işin niteliğinden ötürü sürekli olarak çok sıcak veya çok soğuk bir ortamda çalışıldığı ve bu durumun değiştirilemediği hallerde işçilere, kendilerini fazla sıcak veya soğuktan koruyacak nitelikte elbise v.b. malzeme verilmelidir. Bu tür işyerlerinde çalışan kişilerin , hakim olan dış sıcaklığa zamanla alışabilmeleri için uygun sıcaklıkta tutulan özel oda veya koridorlar bulundurulmalıdır. İşyerlerinde bulunması gereken makul sıcaklık dereceleri, bu Tüzüğe ekli I.Cetvelinde belirtilmiştir. Kapalı İşyerlerinde nem derecesinin makul bir seviyede bulundurulması ve idame ettirilmesi için gerekli önlemler alınmalıdır. Cetvel 1 15. (1) Her iş odasında temiz hava dolaşımı sağlamak ve devam ettirmek yoluyla Havalandırma odanın yeterli düzeyde havalandırılması ve işyerinde yapılan, herhangi bir AE 407 proses veya iş sırasında meydana gelen ve sağlığa zararlı olan tüm duman, toz 12/8/1994 ve başka pisliklerin mümkün olduğu derecede, zararsız bir hale getirilmesi için etkili ve uygun önlemler alınmalıdır. (2) Boğucu, zehirli veya tahriş edici gaz veya duman meydana gelen işyerlerinde,işçilerin sağlıklarının tehlikeye girmemesi için uygun havalandırma tesisatı yapılmalı ve ayrıca yapılan işin özelliğine göre işçilere maske veya benzeri araç ve gereçler verilmelidir. 16. (1) İşyerinin kişilerin çalıştığı veya geçit olarak kullandığı her kısmında, doğal ve Işıklandırma AE 407 yapay yeterli ve uygun ışık bulundurmak için gerekli önlemler alınmalıdır. (2) Çeşitli tipteki işyerleri için bulunması gereken makul ışıklandırma ölçüleri bu 12/8/1994 Cetvel 2 Tüzüğe ekli II. Cetvelde belirtilmiştir. 17. (1) Döşemeler sağlam , kuru, su geçirmez ve kaygan olmayan malzemeden ve her Döşemelerin türlü birikintiyi önleyecek şekilde yapılmış olacaktır. Tabana fazla su veya sulu Drenajı şeyler dökülen işyerlerinde çamur veya su birikintilerinin oluşmaması için etkili tedbirler alınacak ve idame ettirilecektir. (2) Tüm artık sular boru veya yeraltı kanallarıyla özel veya genel kanalizasyona veya septik kuyuya bağlanmalı ve bu gibi bağlantı yerleri uygun bir kapak ile örtülmelidir. 18. (1) İşyerinde çalışanlar için yeterli ve uygun tuvalet bulunmalı ve tuvaletler bakımlı Tuvaletler AE 407 ve temiz tutulmalıdır. Tuvaletler yeterli bir şekilde ışıklandırılmalıdır. (2) İşyerinde çalıştırılan erkek ve kadınlar için ayrı tuvalet inşa edilmelidir. 12/8/1994 Tuvaletler her 25 erkek çalışana ve her 15 kadın çalışana birer adet ve her 15 erkek çalışana bir pisuar olacak şekilde yapılmalıdır. (3) Tuvaletler çalışılan yerden bir kattan daha yüksek veya daha alçak bir yerde olmamalı ve direkt olarak işyerine açılmamalıdır.Tuvaletlerin koridora açılması veya uygun bir şekilde perdelenmesi sağlanmalıdır. (4) Bu Tüzüğün yürürlüğe girmesinden önce inşa edilmiş olan ve beş kişiye kadar işçi çalıştıran işyerleri derhal yararlanma olanağı olan başka tuvalet bulunduğuna Dairece kanaat getirilmesi halinde bu madde gereklerinden muaf tutulabilir . (5) Birden fazla işyerinin bir arada bulunduğu pasaj, işhanı ve benzeri yerlerde ortak kullanıma açık, yeterli sayıda ve uygun durumda tuvalet bulunduğunun müfettişce tesbit edilmesi halinde, bu madde gerekleri yerine getirilmiş sayılacaktır. Yeterli sayıya esas teşkil edecek ölçü bu maddenin (2).fıkrasında belirtilen kıstaslardır. 19. (1) Gürültü derecesi 85 desibeli geçen işyerleri gürültülü işyeri olarak kabul edilir. Bu Gürültü tür işyerlerinde gürültüyü en aza indirmek için gerekli tüm tedbirler alınmalıdır. (2) Alınan tüm tedbirlere rağmen işyerindeki gürültü düzeyinin 85 desibeli aştığı bir ortamda çalışmanın zorunlu olduğu hallerde işçilere başlık, kulaklık veya kulak tıkaçları gibi uygun koruyucu araç ve gereçler verilmeli ve/veya çalışma süresi gürültü düzeyine göre azaltılmalıdır. Şöyle ki, kabul edilebilir gürültü düzeyini aşan her 5 desibel için çalışma süresi yarıya indirilir. Kulak yoluna yerleştirilen kulak tıkaçlarının gürültü derecesinde 5 desibel; kulak kepçesini de dıştan kaplayan kulak manşonlarının ise 20 desibel düzeyinde azalma sağladığı kabul edilir. 20. 21. (1) (2) (3) 22. (1) (2) (3) (4) (5) 23. (1) (2) 24. 25. Kullanılan herhangi bir malzemeden veya herhangi bir işlem veya iş koşullarından dolayı işyerinde çalışanların sağlığının tehlikeye girebileceğine Dairece kanaat getirildiğinde, Daire, işçilerin sağlık kontrolu ile herhangi bir işyerinin sağlık koşullarına uygunluğunun kontrolunun yapılmasını resmi sağlık kuruluşlarından isteyebilir. Sağlık Kontrolu İsteme Yetkisi AE 407 12/8/1994 İşyerinde çalıştırılmakta olan herkesin kolaylıkla kullanabileceği şekilde kamuya ait su şebekesinden veya devlet doktoru tarafından kullanılabilir olduğu yazılı olarak onaylanmış bir kaynaktan uygun özellikte içme suyu temin edilmelidir. İçme suyunun borularla getirilemediği hallerde içme suyu temiz ve sıhhi kaplarda muhafaza edilmelidir. Çalışanların su içebilmeleri için bardak veya başka su içme kapları temin edilmeli ve bu gibi kapları yıkama kolaylıkları sağlanmalıdır. İçme Suyu Temini AE 407 12/8/1994 İşyerinde çalışanların gerektiğinde yüz ve ellerini yıkayabilmeleri için uygun yerlerde yeteri kadar muslukları olan lavabolar olmalı ve temizlik malzemesi ve havlu temin edilmelidir. Yedi kişiye kadar işçi çalıştırılan işyerlerinde en az bir lavabo, ondört kişiye kadar işçi çalıştırılan işyerlerinde en az iki lavabo ve ondördün üzerinde çalıştırılan her on kişi için en az bir ilave lavabo temin edilmelidir. Kadın ve erkek işçilerin birlikte çalıştıkları işyerlerinde kadın ve erkekler için yıkanma kolaylıkları ayrı ayrı temin edilmelidir El ve yüz temizliğinin yeterli olmadığı durumlarda veya kirli, tozlu işlerden sonra veya gerekli olduğu başka hallerde işçilerin yıkanmalarını sağlamak için duş tesisatı yapılmalı ve sıcak su temin edilmelidir. Bu tüzüğün yürürlüğe girmesinden önce inşa edilmiş olan ve beş kişiye kadar işçi çalıştıran işyerlerinde el yüz yıkamak için portatif kaplarla su temin edilmesi halinde ve Dairece uygun görülmesi durumunda bu madde hükümleri yerine getirilmiş sayılacaktır. Yıkanma Kolaylıkları AE 407 12/8/1994 Mesai saatlerinde giyilmeyen elbiselerin çıkarılması için soyunma odaları ve elbiselerin muhafazası için uygun ve yeterli elbise dolapları temin edilmelidir. Beş kişiye kadar işçi çalıştırılan işyerlerinde, Dairece uygun görülmesi halinde, elbiseleri asmak için yeterli askı bulundurulması bu madde hükümleri açısından yeterli sayılacaktır. Elbise Yerleri ve Soyunma Odaları AE 407 12/8/1994 Ayakta dururken çalışan kadınların çalışma esnasında doğabilecek dinlenme Oturma fırsatlarından yararlanabilmeleri için uygun oturma kolaylıkları sağlanmalıdır . Kolaylıkları (1) (2) (3) İşyerlerinde gerektiğinde kullanılmak üzere, yeterli ilkyardım malzemesi içeren İlkyardım AE 407 ilk yardım kutusu veya dolabı bulundurulmalıdır. Yüzden çok işçi çalıştırılan işyerlerinde, çalıştırılan her ek yüz kişi için ek 12/8/1994 bir ilk yardım kutusu veya dolabı bulundurulmalıdır. Bu hesaplamada, yüzün herhangi bir kesri yüz sayılır. İlk yardım kutusu veya dolabında ilk yardımda kullanılan teçhizat ve takımlardan başka hiçbir şey bulundurulamaz. 50’den fazla işçi istihdam edilen işyerlerinde en az bir kişi ilkyardım konusunda eğitilmiş olmalıdır. 26. (1) (2) (3) Yemek molasının eve gidip gelmeye elverişli olmayışı , işyerinin meskun mahallerden uzak oluşu , vasıta yetersizliği ve benzeri sebeplerle yemeklerini işyerinde yemek zorunda olan işçiler için, işverence rahat yemek yenilebilecek nitelik ve genişlikte bir yer sağlanmalıdır . Arsenik, kurşun veya başka zehirli maddelerle çalışılan işyerlerinde ve silikat tozu veya asbest tozu çıkan işlerin yapıldığı işyerlerinde çalışanların iş saatleri dışındaki yemek ve dinlenme saatlerinde bu gibi işlerin yapıldığı odalarda kalmalarına müsade edilmez. Bu işçilerin yemeklerini yiyebilmeleri ve dinlenebilmeleri için işyeri içerisinde ayrı odalar bulundurulmalıdır. Herhangi bir işin niteliği gereği insan sağlığı için tehlikeli olduğuna Dairece kanaat getirilmesi halinde, bu tür işlerin yapıldığı yerlere yukarıdaki (2) fıkra hükümleri uygulanır. Yemek Kolaylıkları AE 407 12/8/1994 BEŞİNCİ BÖLÜM İŞ GÜVENLİĞİ İLE İLGİLİ GENEL KURALLAR 27. (1) (2) (3) 28. (1) (2) (3) (4) (5) 29. (1) (2) Tahrik makinalarının bütün hareketli kısımları ile transmisyon tertibatı ve tehlikeli olabilecek bütün kısımlarının emniyetli bir şekilde koruyucularla kapatılmış olması koşuldur. Su türbinlerinin her kısmı ve her su çarkının baş ve kuyruk tertibatı emniyetli bir şekilde kapatılmalı veya parmaklıkla çevrilmelidir. Elektrik jenaratörleri, motorlar ve tek göbekli konvertisörlerin her parçası ve bunlara bağlı olan herhangi bir volan emniyetli bir şekilde koruyucularla kapatılmış olmalıdır. Ancak işyerinde çalışan herkes için üzerine koruyucu takılmış gibi emniyetli bir yerde veya yapıda ise kapatılması gerekmez. Tahrik Makinaları AE 407 12/8/1994 Her iletim makinesinin bütün kısımları emniyetli bir şekilde koruyucularla kapatılmış olmalıdır. Ancak iletim makinesi işyerinde çalışan herkes için üzerine koruyucu takılmış gibi emniyetli bir yerde veya yapıda ise, koruyucuyla kapatılması gerekmeyebilir. Bir oda veya yerde iletim makinesinde yararlanılarak bir iş yapılıyorsa, o oda veya yerde iletim makinesindeki gücün derhal kesilebilmesi için etkili tertibat veya cihaz bulundurulmalı ve idame ettirilmelidir. Makine Gücü ile işletilmesi tasarlanan her makinenin, o makineyi kullanacak operatörün derhal ve kolaylıkla ulaşabileceği yerde etkili bir işletme ve durdurma tertibatı takılır. Kullanılmayan iletim kayışının, iletim makinesinin bir kısmını oluşturan döner şaftın üzerine dayanmasına veya binmesine izin verilmemelidir. İletim kayışlarını, sabit veya serbest dönen kasnak ve şaftlara takmak ve çıkarmak için uygun mekanik tertibat sağlanmalı ve idame ettirilmelidir. İletim Makinaları AE 407 12/8/1994 Bu Tüzüğün 27.ve 28. Maddelerinde belirtilen makinelerin dışındaki diğer Diğer Makineler makinelerin tüm tehlikeli kısımları emniyetli bir şekilde koruyucularla AE 407 kapatılmalıdır. Ancak işyerinde çalışan herkes için üzerine koruyucu takılmış 12/8/1994 gibi emniyetli bir yerde veya yapıda ise koruyucuyla kapatılması gerekmeyebilir. Herhangi bir makinenin tehlikeli kısmının emniyeti çalışma şeklinden dolayı sabit bir koruyucu ile sağlanamazsa, operatörün o kısımla temas etmesini otomatik olarak engelleyen bir tertibat takılması halinde,yukarıdaki birinci fıkra gerekleri yerine getirilmiş sayılır. 30. (1) (2) 31. 32 Bu Tüzükte belirtilen makine koruyucu ve parmaklıkları sağlam yapıda olmalı Koruyucular ve idame ettirilmelidir. Bu koruyucular gerek makinenin tehlikeli parçalarından AE 407 gerekse makinede işlenmekte olan malzemelerin sıçrama veya 12/8/1994 çarpmalarından, çalışan kişileri koruyabilecek şekilde yapılmış olmalıdır. Makinelerde ayarlama veya yağlama işinin koruyucular takılı olmadan ve makina çalışır durumda iken yapılmasının zorunlu olduğu hallerde, bu işlemler koruyucular takılmadan yapılabilir. Ancak böyle bir durumda, ayarlama veya yağlama işini yapacak kişinin 18 yaşını tamamlamış ve o işle ilgili olarak eğitilmiş olması ve bu işlemin işyerindeki sorumlu bir personelin nezaretinde yapılması koşuldur. Mekanik güçle çalıştırılması tasarlanan herhangi bir makine imal veya monte Makinelerin edilirken tehlike arz edebilecek bütün kısımlarının koruma altına alınması Yapımı ve Elden Çıkarılması şarttır. Bu Tüzüğün güvenlikle ilgili Beşinci Bölüm kurallarına uygun olmayan bir makineyi satmak veya kiraya vermek yasaktır. (1) (2) (3) (4) Herhangi bir işyerinde kullanılan tüm elektrik tesisatı ve elektrikli cihazlar, iyi, Elektrik sağlam ve bakımlı durumda bulundurulmalıdır. Her ne surette olursa olsun AE 407 12/8/1994 çıplak vaziyette kablo kullanılması yasaktır. Elektrik tesisatı topraklanmış olmalı ve üçlü fişler kullanılmalıdır. Daire, gerekli gördüğü hallerde işyerinin veya işyerindeki herhangi bir makinanın elektrik yönünden kontrolunu , masrafları işyeri veya fabrika sahibine ait olmak üzere yetkili Elektrik Kurumundan talep edebilir. Elektrikli cihazlar veya tesisatta bir arıza olması durumunda,yapılacak tamirat işleri ile bu gibi cihaz ve tesisatın normal bakım ve onarım hizmetleri, bu konuda bilgili olan ehil personel tarafından yapılmalıdır. Bir arızanın giderilmesi için yapılacak çalışmalar veya tamirat işleri sırasında, o bölümün elektriğinin kesilmesi de dahil olmak üzere, gerekli tüm güvenlik tedbirleri alınmış olmalıdır. 33. Kenarı bitişiğindeki yer veya döşeme seviyesinden bir metreden daha az Tehlikeli Sıvılar yükseklikte olan her kap, sarnıç , kuyu, havuz veya depo, kaynar, aşındırıcı İçeren kaplar veya zehirli bir sıvı içerirse üzerinin emniyetli bir şekilde kapatılmış olması veya etrafının asgari bir metre yükseklikte parmaklıkla çevrilmiş olması koşuldur. 34. Otomatik bir makinenin hareket eden kısmının hareket ettiği alan, herhangi bir Otomatik kişinin geçmek zorunda olduğu bir alan ise , böyle bir makinenin hareket eden Hareketli kısmının gidebileceği en uç nokta ile, sabit bir yapı arasındaki mesafe en az Makinalar 75 santimetre olmalıdır. 35. Hiçbir kimse tehlike arzedebilecek herhangi bir işlem veya makinede çalıştırılamaz.Bu gibi işlem veya makinede kişilerin çalıştırılması yalnızca aşağıdaki hallerde mümkündür. (a) Çalışacak olan kişi o makine veya işlemle ilgili olarak yeterince eğitilmiş olmalı; veya (b) Tecrübeli ve bilgili bir kişinin nezareti altında çalıştırılmalıdır. Deneyimsiz İşçilerin Yetiştirilme ve Denetimi 36. (1) Tüm bina , döşeme, basamak, merdiven ayağı, geçit ve geçit iskeleleri sağlam yapılı ateşe dayanıklı ve bakımlı olmalıdır. Binaların sende katlarında sağlam ve uygun durumda olması şartı ile döşeme, merdiven ve korkuluklar ahşap malzemeden imal edilebilir. (2) Bir binada bulunan veya binadan çıkış olanağı sağlayan her merdivenin açık olan tüm kısımları için sağlam korkuluk yapılmalı ve idame ettirilmelidir. (3) İş yerinin bütün kısımlarında, zeminde bulunan tüm delik, açıklık, çukur, kuyu ve benzeri yerlerin çevresi emniyetli bir şekilde parmaklıkla çevrilmelidir.İşin niteliği gereği parmaklıkla çevrilmesinin Dairece olanaksız olduğunun saptanması halinde bu fıkra gerekleri uygulanmaz. (4) Tüm taşınır merdivenler sağlam bir şekilde yapılmış olmalı ve idame ettirilmelidir. Döşeme, Geçit ve Merdiven Ayaklarının Yapımı ve Bakımı AE 407 12/8/1994 37. (1) Herhangi bir kişinin herhangi bir zamanda çalışacağı her yere gidebilmesi için makul olarak mümkün olduğu derecede emniyetli geçiş imkanı sağlanmalı ve idame ettirilmelidir. (2) İşin, tehlike yaratmadan sürdürülebilmesini mümkün kılmak için hareket halinde olan her makinede yeterli, açık ve engelsiz bir alan bulundurulmalıdır. (3) Herhangi bir kişi iki metreden daha yüksek bir mesafeden düşme ihtimali olan bir yerde çalışacağında, makul olduğu ölçüde çalıştığı yerin etrafı parmaklıklarla çevrilmeli veya başka önlemlerle emniyeti sağlanmalıdır. Emniyetli Geçit Yerleri ve Emniyetli Çalışma Yerleri AE 407 12/8/1994 38. (1) İşyeri ortamında insan sağlığına zarar verebilecek nitelikte boğucu, zehirleyici veya tahriş edici toz, gaz, duman veya buhar oluşmaması veya oluşması halinde bunun yoğunluğunun kabul edilebilir limitler içinde tutulması için gerekli her türlü etkili tedbir alınmalıdır. (i) Sekiz saatlik çalışma periyodu için işyeri ortamında bulunan toz yoğunluğu aşağıda belirtilen limit değerleri aşmamalıdır. İçerisinde %1’den az SiO2(Kuvartz) içeren tozlar için Solunabilir (Respirable) ……………… 5 mg/m3 Toplam ……………… 15 mg/m3 İçerisinde %1 veya daha fazla SiO2(Kuvartz) içeren tozlar için Sulunabilir (Respirable) ……………… 10 %SiO2 + 2 Toplam ……………… 30 %SiO2 + 2 Hiçbir durumda işyeri ortamındaki SiO2 (Kuvartz) yoğunluğu 0.1 mg/m3’ü aşmamalıdır. (ii) Gerekmesi halinde işyeri ortamında bulunan rahatsız edici toz, duman, gaz veya buharın işyeri dışına atılması için uygun şekilde Lokal ve/veya genel hava emici sistem tesis edilmelidir. (iii) İşyerinde çalışanlar için uygun şekilde koruyucu maskeler temin edilmeli ve çalışanlar tarafından kullanılması sağlanmalıdır. (2) Kişileri etkileme tehlikesi yaratacak miktarda duman bulunması ihtimali olan oda, tank, kap, boru, baca ve benzeri kapalı yerlerde iş yapılacağında ; (i) Kapalı yerlere giriş çıkış sağlayan, yeterli büyüklükte delikler (Manhol) bulunmalıdır ; (ii) Kapalı yerlerdeki dumanın dışarıya atılması ve dışarıdan içeriye duman girişinin önlenmesi için mümkün olan tüm önlemler alınmalıdır. Dumanın tamamen dışarıya atılmasının mümkün olmadığı hallerde, kapalı yerde çalışacak kişiye takması için uygun bir teneffüs cihazı temin edilmelidir. Tehlikeli Toz ve Dumanların Bulunabileceği Yerlerde Alınacak Önlemler AE 199 13/4/2004 (iii) Kapalı yerde çalışacak olan kişi uygun kayış ve iple bağlanacak ve ipin serbest olan ucu dışarıda bulunacak bir kişi tarafından tutulacaktır. (iv) Teneffüs cihazı, kayış ve ipler sağlam ve bakımlı olmalı ve bunları kullanacak personel bu konuda eğitilmelidir. (3) Yeterli derecede soğutulmadıkca hiçbir kazan, ocak veya bacada kişilerin çalışmasına müsade edilemez. (4) Sabit ve içten yanmalı motorun çıkardığı eksoz gazları açık havaya verilmeli ve bu tip motorlar ayrı bir odada olmalıdır.Test amaçları için kullanıldığı durumda motorların ayrı odada olması şartı aranmaz. 39. (1) (2) (3) 40. 41. (1) (2) (3) (4) Toz çıkaran herhangi bir makineden bir iş odasına herhangi bir ateşleme kaynağından tutuşabilecek miktarda toz kaçması ihtimali olan hallerde makine muhafaza altına alınmalı ve toz bertaraf edilmelidir. Ayrıca ateşleme yapabilecek kaynaklar dışta tutulmalı veya etkili bir şekilde muhafaza altına alınmış olmalıdır. Bir tesisin herhangi bir kısmında atmosfer basıncından daha büyük bir basınç altında patlayıcı veya yanıcı gaz veya buhar bulunursa o kısma açılan herhangi bir borunun bağlantı yeri veya o kısma açılan herhangi bir deliğin kapağı açılmadan önce gaz veya buharın o kısma veya böyle bir boruya akışının önlenmesi için uygun bir kapama vanası veya başka etkili önlemlere ilaveten, bu gibi bağlantılar çözülmeden önce boru veya tesisin ilgili kısmındaki gaz veya buharın basıncını atmosfer basıncına düşürmek için gerekli önlemler alınmalıdır. İçinde herhangibir patlayıcı ve yanıcı madde bulunan veya bulunmuş olan hiçbir tesis, depo veya kap, böyle bir madde ve onun çıkardığı duman boşaltılmadıkça veya patlama ve yanma tehlikesi ortadan kaldırılmadıkça , ısı kullanılarak yapılan veya ısı meydana getiren herhangi bir işleme tabi tutulamaz. Yukarıda anılan bu tür bir işleme tabi tutulmuş olan bir tesis, depo veya kap yeterince soğumadan içine yanıcı veya patlayıcı herhangi bir madde konamaz. Patlayıcı veya Yanıcı, Toz, Gaz, Buhar veya Maddelerle İlgili Önlemler Her işyerinde yeterli sayıda ve tipte yangın söndürme cihazı bulundurulmalı ve uygun durumda idame ettirilmelidir. Yangın söndürme cihazları yılda en az bir kere, işveren tarafından kontrol ettirilmeli ve kontrol tarihleri cihazlar üzerine yazılmış olmalıdır. Her işyerinde, yeterli ve uygun durumda yangın kurtuluş yolları bulunmalı ve bunlar engellerden arındırılmış olarak muhafaza ve idame ettirilmelidir. Yangın Söndürme Cihazları ve Kurtuluş Yolları AE 407 12/8/1994 İçerisinde çalışanların bulunduğu işyerinin veya herhangi bir odasının çıkış olanakları sağlayan kapıları içeriden kolaylıkla açılmasını önleyecek şekilde kilitlenmiş ve sürgülenmiş olmamalıdır.10’dan fazla kişi istihdam edilen fabrikalarda bütün yangın çıkış kapılarının yana sürmeli olmaları dışında dışarıya açılacak şekilde yapılması koşuldur. Asansör boşluğunda ve makine dairesinde uygun havalandırma deliği olmalıdır. Devamlı olarak kullanılan çıkış yolları dışındaki tüm yangın çıkış kapıları ve bunlara geçiş sağlayan diğer kapılar üzerine beyaz zemine kırmızı harflerle ve yeterli büyüklükte “ÇIKIŞ” ibaresi yazılmış olmalıdır. İşyerinde günlük olarak kullanılan miktar haricindeki yüksek derecede yanıcı madde stokları, ateşe dayanıklı bir ambarda veya bina dışındaki emniyetli bir yerde muhafaza edilmelidir. Ancak yukarıda sözü edilen ambar, içinde yangın Yangınla İlgili Güvenlik Kuralları AE 407 12/8/1994 (5) (6) (7) (8) 42. çıkması halinde işyeri veya herhangi bir kısmından kurtulma yollarını engellemeyecek bir yerde olmalıdır. Patlayıcı veya yüksek derecede yanıcı maddelerin depolandığı veya kullanıldığı işyerleri ile 20’den fazla kişi istihdam edilen işyerlerinde yangın halinde kullanılmak üzere binanın her tarafından işitilebilen otomatik veya elle kumandalı alarm tertibatı bulundurulmalıdır. Kişilerin çalıştırıldığı herhangi bir odada bulunan eşyalar, yangın kurtuluş yollarını engellemeyecek şekilde yerleştirilmelidir.İşyerinin herhangi bir kısmında kişilerin yangına karşı korunmuş bir merdiven boşluğuna veya ateşin yayılmasını önleyici bir bölmeye ulaşabilmeleri için gerekli mesafe, çok tehlikeli işyerlerinde 15 metreyi, tehlikeli ve az tehlikeli yerlerde ise 30 metreyi geçmemelidir. Patlayıcı veya yüksek derecede yanıcı maddelerin bulunduğu veya işlendiği yerlerde, sigara içilmesi, kibrit veya çakmak taşınması ve yakılması ve her türlü alev veya kıvılcım yaratabilecek maddelerin bulundurulması yasaktır. Bu husus işyerinin gerekli yerlerine konacak uygun uyarı levhaları ile belirtilmelidir. Her işyerinde yangına karşı görevlendirilen personel, işyerinin yangın durumu, kullanılacak yangın söndürme cihazlarının özellikleri konusunda eğitilmelidirler. Ayrıca tüm çalışanlar yangın kurtuluş yolları ve yangın esnasında takip edilecek yöntem hususunda eğitilmelidir. Bu Tüzüğün 40.ve 41. Maddelerinde öngörülen kurallara ek olarak, her Yangına Karşı Ek işyerinin özelliğine göre Dairece yangına karşı ek önlemler alınması Önlemler AE 407 istenebilir. 12/8/1994 43. (1) (2) İşçilerin neme veya yaralayıcı veya zararlı maddeye maruz kaldıkları bir işyerinde çalıştırılmaları halinde, işçilerin kullanmaları için gerekli ve uygun her türlü koruyucu elbise ve teçhizat(eldiven, elbise, ayakkabı, emniyet botu, koruyucu başlık, maske, gözlük , kulaklık, emniyet kemeri v.b.)temin edilmelidir. Bu gibi teçhizatın gerektiğinde kullanılması için işyerinde ikaz levhaları bulundurulmalı ve işveren bu cihazların kullanılmasını sağlamak için gerekli gayreti göstermelidir. Hareket eden makinelerin yakınında çalışan işçilerin bol elbise giymelerine müsade edilmemeli; kadın işçilerin ise başlarını uygun başlık veya file ile örtmeleri sağlanmalıdır. Koruyucu Elbise ve Teçhizat AE 407 12/8/1994 44. (1) (2) Fazla Yük Hiçbir işçi kaldırabileceği bir yükten fazla yük kaldırmaya zorlanamaz. Kadın ve genç kişiler 25 kilodan fazla yük kaldırılması gereken işlerde Kaldırılması çalıştırılamazlar. 45. (1) Müfettiş, işyeri sahibi veya usta başı veya başka sorumlu bir kişiye bildirdikten sonra işyerinde kullanılan veya kullanılması tasarlanan ve bu Tüzüğe aykırı olduğundan şüphelendiği veya çalıştırılan kişilere bedeni zarar verebileceğini tahmin ettiği maddelerden analiz için yeterli miktarda örnek alabilir. İşyeri sahibi veya ustabaşı veya diğer sorumlu kişi bu madde uyarınca örnek alınırken gerekli cihazları sağlamakla yükümlüdür.Sorumlu kişi müfettişten örneği üç kısma ayırmasını ve her kısmı hazırlamasını, mühürlemesini veya kapamasını ve bunların bir kısmını işyeri sorumlusuna vermesini, bir kısmını ileride kıyaslama yapabilmek için alıkoymasını ve bir kısmını da analiz için Devlet Kimyagerine sunmasını isteyebilir. (2) Örnek Alma Yetkisi AE 407 12/8/1994 (3) 46. Kovuşturma açılması amaçları için gerekli olduğu kadarı dışında, bu madde uyarınca yapılan bir analiz sonuçlarının yayınlanması veya herhangi bir kişiye açıklanması yasaktır. Bakanlık, işyerlerinde veya iş gereği işyeri dışında çalışanların sağlık ve güvenliklerini temin etmek için gerekli gördüğü durumlarda ve bu Tüzük kurallarına bağlı kalınması koşuluyla,ilgili durumun gereklerini karşılayabilecek nitelikte özel emirnameler yapabilir. İşçi Sağlığı ve İş Güvenliği İçin Özel Emirname Yapma Yetkisi ALTINCI BÖLÜM ÇEŞİTLİ KURALLAR 47. (1) (2) (3) 48. (1) (2) (3) 49. Her fabrikada Genel Sicil olarak isimlendirilen ve Daire tarafından saptanmış şekilde bir sicil tutulmalıdır. Bu sicile aşağıdaki hususlar yazılır veya iliştirilir; (i) İş Yasası ve onun uyarınca çıkarılan Tüzükler gereğince Daire tarafından verilecek belgeler, (ii) Fabrikada meydana gelen işkazaları ve meslek hastalıkları ile ilgili bilgiler. Bu maddede belirtilen Genel Sicil ve belgeler herzaman Daire Müfettişinin denetimine hazır bir vaziyette muhafaza edilmelidir. Genel Sicil 6,000,000.- TL (altımilyonTürk Lirası) harç ödenerek Daire’den temin edilir. Genel Sicil AE 242 5/5/1994 AE 394 9/6/1995 AE 181 27/2/1996 AE 88 29/1/1997 AE 4 5/1/1998 AE 17 25/1/1999 AE 859 29/12/1999 Bu Tüzük kurallarının uygulandığı herhangi bir fabrika veya işyerinde çalıştırılan herhangi bir kimse, işyerinde çalışanların sağlık ve güvenliğini sağlamak amacıyla bu Tüzük gereğince tedarik edilen herhangi bir araç, cihaz, kolaylık ve diğer eşyaya bilerek zarar veremez veya onları kötüye kullanamaz. Böyle bir işyerinde çalışanların, kullanmaları için bu Tüzük kuralları uyarınca işveren tarafından kendilerine sağlanan her türlü koruyucu araç gereç ve cihazı kullanmaları koşuldur. Böyle bir işyerinde çalıştırılan hiçbir kimse, bilerek ve makul bir sebep olmadan kendisi veya başka bir kişiyi tehlikeye atabilecek herhangi bir şey yapamaz. Çalışanların Görevleri AE 407 12/8/1994 İşveren, bu Tüzük gereğince yaptığı veya sağladığı herhangi bir malzemeye Gündeliklerin karşılık, çalıştırdığı herhangi bir kişiden ücret talep edemez veya çalıştırdığı Azaltılmasının herhangi bir kişiye, anlaşmış olduğu miktardan daha az ücret ödeyemez veya Yasaklanması bu şekilde ödenmesine müsaade edemez. YEDİNCİ BÖLÜM YÖNETİM 50. 51. İşverenler, işçiler ve işle ilgili diğer kişiler, bu Tüzük kuralları gereğince Daire Müfettişlerinin bir işyerine girmeleri o işyerini denetlemeleri, incelemeleri, orada soruşturma yapmaları, orada numune almaları veya işyeri ile ilgili olarak bu Tüzüğün kendilerine verdiği yetkileri kullanmaları için her türlü olanağı sağlamakla yükümlüdürler. (1) (2) (3) (4) Denetleme Olanakları Sağlama Görevi AE 407 12/8/1994 Sağlık işlerinden sorumlu Bakanlık, bu Tüzük amaçları için herhangi bir tıp Muayene doktorunu muayene doktoru olarak atayabilir veya bu tür atamaları iptal Doktoru Atanması ve edebilir. Görevleri Muayene Doktoru herhangi bir fabrikanın Genel Sicilini tüm gerekli AE 407 12/8/1994 zamanlarda denetleme yetkisine sahiptir. Bir tıp doktoru, sahip veya ortağı olduğu veya başka bir şekilde yönetiminde bulunduğu işyeri için muayene doktorluğu yapamaz. Muayene Doktoru , sağlık işlerinden sorumlu Bakanlığın emretmesi halinde çalıştırılan kişilerle ilgili olarak, istenilen biçimde özel bir araştırma veya muayene yapar. SEKİZİNCİ BÖLÜM GENEL KURALLAR 52. Maden ve Taş Bu Tüzüğün hiçbir kuralı maden veya taş ocaklarına uygulanmaz. Ocakları İle İlgili Ancak aşağıda belirtilen maden veya taş ocakları yan tesislerine bu Tüzük Kurallar kuralları uygulanır. (1) Dökümhane olarak kullanılan tesisler, makina tezgahları, doğrama atölyeleri, elektrik atölyeleri, demirci veya daha başka tamir veya bakım işyerleri, (2) Çalışanların sağlık kolaylıkları veya başka maksatlar için kullanılan sahalar, (3) Maden yükleme ve boşaltma tesisleri. DOKUZUNCU BÖLÜM SON KURALLAR Bu Tüzüğe ekli olduğu ilgili maddelerinde belirtilen ve kendilerine atıf yapılan Cetveller cetveller, bu Tüzüğün ayrılmaz ve bölünmez birer parçası sayılır. 53. 54. (1) (2) (3) Bu Tüzükte öngörülen yükümlülükleri yerine getirmeyen veya ona aykırı hareket eden gerçek veya Tüzel kişiler bu Tüzüğe karşı bir suç işlemiş olurlar. Yukarıdaki (1)’inci fıkrada belirtilen suçu işleyenlerin tesbiti halinde, bu suçu işleyenler hakkında Daire tarafından, değiştirilmiş şekliyle 22/1992 sayılı İş Yasası’nın 72’nci maddesinin (1), (2), (3), (4) ve (5)’inci fıkralarında öngörülen idari para cezası uygulanır. Yukarıdaki (1)’inci fıkrada belirtilen suçun değiştirilmiş şekliyle 22/1992 sayılı İş Yasası’nın 72’nci maddesinin (6), (7) ve (8)’inci fıkralarında öngörülen kapsamda olması halinde, konu suçu işleyenler hakkında yargı işlemi başlatılır ve mahkumiyetleri halinde yetkili mahkemece değiştirilmiş şekliyle 22/1992 Suç ve Cezalar AE 407 12/8/1994 AE 423 6/7/2000 sayılı İş Yasası’nın 72(A) maddesinin (8)’inci fıkrasında öngörülen cezaya çarptırılabilirler. Yetkili Mahkeme vereceği cezaya ek olarak, değiştirilmiş şekliyle 22/1992 sayılı İş Yasası’nın 72(A) maddesinin (9) ve (10)’uncu fıkrası kurallarının da uygulanmasını emredebilir. 55. Bu Tüzük, İş Yasası’na göre ve onunla birlikte uygulanır. Uygulama 56. Bu Tüzük, İş Yasası’na göre ve onunla birlikte uygulanır. Yürütme 57. Bu Tüzük, Resmi Gazete’de yayımlandığı tarihten başlayarak yürürlüğe girer. Yürürlüğe Giriş Birinci Cetvel (14. Madde) SICAKLIK Hakim olan şartların sınırı Alçak Sınır Yüksek sınır Kuru kablı normal termometre derecesi 18.0 C0 25.5 C0 30.0 C0‘a kadar Sıvı kablı termometre derecesi 15.0 C0 21.0 C0 17.0 C0’ye kadar Yukarıdaki sınırları takriben 17 Co ve 24 Co arasındaki tesirli sıcaklık düzeyine (effective temperature levels), %30 ile %70 arasındaki rutubet oranına ve havanın da bir dakikada 5-8 metre süratle hareketine dayanmaktadır. İkinci Cetvel (16.Madde) IŞIKLANDIRMA İstenilen görüş oranı En az ışık şiddeti birimi olarak * (lux) İşyeri Türü Dışta; yol, avlu veya olağan üstü Farkedilemez ihtiyaçlar için yedek ışıklandırması 20 olan yerler dahil Çok az Büyük ve açık; ambar koridor ve merdivenler dahil 50 Az Küçük ve açık;paketleme yerleri kazan odaları ve temizleme odaları dahil 100 Orta Ara yerler; ekmek fırınları makine odaları ve dükkanlar dahil 200 Büyük Özel; atelye, kontrol odaları ve yazıhaneler dahil 500 Özel nitelikli; saat imal ve tamir yerleri Çok Büyük ile çok ince nitelikte dikiş yapılan 1000 terzi dükkanları dahil * Işık birimi (lux) yerden veya döşemeden bir metre yükseklikte bulunan yatay düzeyden ölçülür.