Hakkımızda - Aras Elektrik Dağıtım A.Ş.
Transkript
Hakkımızda - Aras Elektrik Dağıtım A.Ş.
2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU Hakkımızda Aras EDAġ Türkiye‟nin doğusunda 70,007 km2‟lik geniĢ bir coğrafyada yedi ilde elektrik dağıtım hizmeti vermektedir. Erzurum merkezli olarak Ağrı, Ardahan, Bayburt, Iğdır, Kars ve Erzincan illerinde 880,303 abone ile 2 milyon vatandaĢa elektrik ulaĢtırmaktadır. Oldukça sert bir iklime sahip bu geniĢ coğrafyada, müĢteri memnuniyetinin artırılması ve bölgesel kalkınmanın sürdürülmesinin can damarı olan elektriğin kesintisiz ve kaliteli bir biçimde sağlanması için hizmet vermektedir. Telefon : 0850 200 20 20 Belgegeçer : +90 (442) 242 27 80 E – posta : info@arasedas.com Web: arasedas.com Şükrüpaşa Mahallesi Şıh Köyü Yolu Üzeri 25050 Yakutiye / ERZURUM Sosyal Medyamız: facebook.com/arasedas twitter.com/arasedascom instagram.com/arasedas “ ARAS ELEKTRĠK DAĞITIM ANONĠM ġĠRKETĠ 2014 FAALĠYET RAPORU 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU Tarihçe Biliyor muydunuz? 1970 1799 Volta ,bakır ve çinko disketleri üst üste koyup, her disket arasına da asite batırılmış kumaş koyarak pili icat etti. Elektrik Sektöründeki dağınık yapıyı ortadan kaldırmak ve iĢletme bütünlüğünü sağlamak amacıyla 15.07.1970 tarih, 1312 sayılı Kanun ile Türkiye Elektrik Kurumu (TEK) kurulmuĢ, imtiyazlı Ģirketlerin görev bölgeleri ve belediye sınırları dıĢında tüm yurtta elektriğin üretim, iletim, dağıtım ve satıĢ hizmetleri TEK bünyesinde toplanmıĢtır. 1982 11 Eylül 1982 tarih, 17809 sayılı Resmi Gazetede yayımlanan 2705 sayılı yasa ile belediye ve köylerle, bunların birlikleri ve diğer birliklerin elektrik hizmetlerine iliĢkin tesis ve iĢletmeleri iĢletmeleri ve elektrik faaliyetleri TEK bünyesine dahil edilerek yeni bir yapılanmaya gidilmiĢtir. 1993 Elektrik hizmetlerinin daha etkili, daha verimli ve çağdaĢ bir Ģekilde sürdürülebilmesi amacıyla özelleĢtirme politikaları çerçevesinde TEK, Bakanlar Kurulunun 12.08.1993 tarih ve 93/4789 sayılı kararı ile Türkiye Elektrik Üretim Ġletim A.ġ. (TEAġ) ve Türkiye Elektrik Dağıtım A.ġ. (TEDAġ) adı altında iki ayrı iktisadi Devlet TeĢekkülü olarak yeniden yapılandırılmıĢtır. 1994 yılında ise TEAġ ve TEDAġ tüzel kiĢiliklerine kavuĢmuĢtur. 2004 Elektrik dağıtım ve perakende satıĢ sektöründe rekabete dayalı bir ortamın oluĢturulması ve gerekli reformların yapılmasını teminen dağıtım bölgeleri baz alınarak, kamu mülkiyetindeki elektrik iĢletmelerinin yeniden yapılandırılması suretiyle elektrik enerjisi dağıtım hizmetlerinin özelleĢtirilmesine karar verilmiĢ, Türkiye Elektrik Dağıtım A.ġ 02.04.2004 tarih ve 2004/22 sayılı ÖzelleĢtirme Yüksek Kurulu Kararı ile özelleĢtirme kapsam ve programına alınarak, 21 farklı dağıtım bölgesine ayrılmıĢtır. TEDAġ‟a ait olan Erzurum merkezli Ağrı, Ardahan, Bayburt, Erzincan, Kars ve Iğdır illerini içine alan hizmet sahasının Aras Elektrik Dağıtım A.ġ olmasına karar verilmiĢ, bu tarihten itibaren Doğu Anadolu Bölgesinin elektrik dağıtım hizmetlerini yerine getiren Ģirket Aras EDAġ ismini alarak yeni kimliğine kavuĢmuĢtur. 2013 28 Haziran 2013 tarihinde, özelleĢtirme ihale sonucunda Aras EDAġ Ġhalesini kazanan Kiler Holding ve Çalık Holding Aras EDAġ‟ı devralmıĢtır. Aras EDAġ yaklaĢık 815 bin abonesiyle elektrik dağıtım ve perakende satıĢ hizmetlerini yerine getirmekte, bünyesine katmıĢ olduğu deneyimli uzman kadrosu ve sistemde yapmıĢ olduğu çağdaĢ değiĢikliklerle, abonelerine sürekli ve kesintisiz hizmet sağlayan elektrik dağıtım Ģirketi haline gelmiĢtir. 1879 Thomas Alva Edison, enkandesan yani akkor flamanlı ampulü icat etti. İlk başta ,havası tamamen boşaltılmış cam balon içinde burma pamuk ipliğini yakarak, yaklaşık 12 saatlik bir aydınlatma elde etmiştir. Daha sonraları bu pamuk ipliğin yerini , metal aldı. 1881 İlk defa uluslararası elektrik fuarında ,Graham Bell in telefonu, Edison un ampulü ve Siemens in tramvayı sergiledi. 1882 İlk defa 400 ampulden ibaret bir elektrik şebekesi kuruldu. 1881-1885 Yılları arasında ilk elektrik hatları kuruldu. 1891 Bilim adamı Tesla ve Westinghouse firması doğru akım yerine alternatif akım kullanılmasına karar verdiler. 20.yüzyıl başlangıcında elektrik enerjisi çok önemli bir konuma geldi ve sanayileşme sürecinin vazgeçilmez bir elemanı oldu. 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU Değerlerimiz •İnsana Saygı •Doğaya Saygı •Bütünlük •Müşteri ve Çalışan Memnuniyeti •Takım Çalışması Aras EDAġ Genel Görünüm •Etik •Şeffaflık Misyon •Hesap Verebilirlik •Girişimcilik •Rekabetçilik . “Enerjimiz Her ġeye Yeter” parolasıyla çıkmıĢ olduğumuz bu yolda çalıĢanlarımızın sahip olduğu görev bilinci ve maksimum performansı sadece görev olarak değil müĢterilerimizle olan iliĢkilerimizi geliĢtirmek için kullanılmasını sağlayarak, „ulusal hizmet‟ anlayıĢı çerçevesinde, sunduğu hizmetlerle, misyonu doğrultusunda devlete gelir sağlamak, hizmet alan kiĢi ve kurumlara en iyi hizmeti verebilmek ve bu hizmeti ulusal ölçekte yaygınlaĢtırmak amacıyla günün koĢullarına uygun olarak devraldığı görevi geliĢtirerek, ulusal ve uluslararası alanda söz sahibi kalıcı bir elektrik dağıtım firması olmaktır. Vizyon Enerji sektöründe elde ettiğimiz baĢarılarımızı, müĢteri memnuniyetini ön planda tutarak gelecek nesillere taĢımak ve oluĢturduğumuz kurum kültürü ile sektörde takip edilen firmalar arasında yer alarak, tüm müĢterilerimize, dinamik bir ekip çalıĢması dahilinde, geliĢen teknolojiyi ve çağdaĢ yönetim ilkelerini kullanıp kesintisiz kaliteli ve güvenli enerji sağlayarak, dağıtım hizmetleri sunumunda evrensel marka olmaktır. 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU Yönetim Kurulu . YÖNETİM KURULU ÜMİT KİLER AHMET ÇALIK İBRAHİM YILDIRIM YUNUS NACAR RIDVAN AKTÜRK OSMAN SAİM DİNÇ İCRA KURULU GENEL MÜDÜR FİKRET AKBAŞ ÖZEL KALEM ŞEFİ ASLI SALUR YÖNETİCİ ASİSTANI NAGİHAN ULUSU GENEL MÜDÜR YARD. (TEKNİK) GENEL MÜDÜR YARDIMCISI (MALİ) YUSUF YAŞAR BABUR BİLGİ TEKNOLOJİLERİ KOORDİNATÖRLÜĞÜ SALİH ŞENYURT HUKUK MÜŞAVİRLİĞİ KALİTE VE KURUMSAL İLETİŞİM ŞEFLİĞİ ORTAK HİZMETLER KOORDİNATÖRLÜĞÜ ERZURUM İL KOORDİNATÖRLÜĞÜ SEYHAN SALUR İBRAHİM İHSAN TELEK (V) KUBİLAY ATAN İNSAN KAYNAKLARI VE İDARİ İŞLER MÜDÜRLÜĞÜ (V) CANAN İYİOPRUK YÖNETİCİ ASİSTANI MALİ İŞLER KOORDİNATÖRLÜĞÜ SİSTEM DONANIM MÜDÜRLÜĞÜ ELİF KARATAŞ İBRAHİM İHSAN TELEK GÖKHAN KARAKAŞ MUHASEBE MÜDÜRLÜĞÜ YAZILIM VE PROJELER MÜDÜRLÜĞÜ NABİ AYDIN MALZEME YÖNETİMİ VE SATINALMA MÜDÜRLÜĞÜ YUSUF PARLAK FİNANSMAN MÜDÜRLÜĞÜ SÜREÇ YÖNETİM MÜDÜRLÜĞÜ İHALE VE SATIN ALMA MÜDÜRLÜĞÜ IĞDIR İL KOORDİNATÖRLÜĞÜ (V) MEHMET ZİHİNLİ HALİL AKYAĞCI CBS ŞEFLİĞİ EĞİTİM UZMANLIĞI KARS İL KOORDİNATÖRLÜĞÜ HALİL AKYAĞCI NURSEL ÇATAL SİSTEM İŞLETME KOORDİNATÖRLÜĞÜ YATIRIMLAR VE TESİS KOORDİNATÖRLÜĞÜ MÜŞTERİ TEKN. HİZM. KOORD. ELEKTRİK PİY. VE TARİF. KOORDİNATÖRLÜĞÜ HÜSEYİN ÖCAL ÖNER SELEN FATİH YERKAZAN HALİL TOSLAK İŞLETME ONARIM BAKIM MÜDÜRLÜĞÜ PROJE TESİS MÜDÜRLÜĞÜ MURAT ALPER GÜL ŞEBEKE YÖNETİM MÜDÜRLÜĞÜ DAĞ. TEKN.VE YAT. PLAN. MÜDÜRLÜĞÜ MÜŞTERİ TEKN. HİZM. MÜDÜRLÜĞÜ ELEKTRİK PİY. VE TARİF. MÜDÜRLÜĞÜ BÜNYAMİN YILDIRIM AHMET AKGÜL TAHAKKUK MÜDÜRLÜĞÜ ERZİNCAN İL KOORDİNATÖRLÜĞÜ ALAATTİN ATEŞAL AĞRI İL KOORDİNATÖRLÜĞÜ ÖZGÜN ERSOYOĞLU HÜSEYİN ÖCAL BÜLENT GÜREL SAFFET ÖNCÜL İŞ GÜVENLİĞİ ŞEFLİĞİ GÜLHAN ACAR VARLIK YÖNETİM MÜDÜRLÜĞÜ ARDAHAN İL KOORDİNATÖRLÜĞÜ ENERJİ KAYIPLARI MÜDÜRLÜĞÜ MERYEM AKPINAR ÖMER FARUK ÖZLER BAYBURT İL KOORDİNATÖRLÜĞÜ METE KARSLIOĞLU Organizasyon ġeması 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU Türkiye’nin kırsal nüfusunun önemli kısmı bölgemizde bulunmaktadır. Bölgemizin geniĢ coğrafyasında, tarım ve özellikle hayvancılık önemli bir geçim kaynağı olarak dikkat çekmektedir. Ġġ ALANI DAĞILIMI Tüketicilerimizin %68‟i kent merkezlerinde yaĢarken, hizmet verdiğimiz abonelerimizin %32‟si ise kırsal kesimde yaĢamaktadır. Aras EDAġ olarak Türkiye‟nin en zorlu coğrafi bölgelerine sahibiz . HĠZMET ALANI İL İLÇE BELDE KÖY VARLIKLAR 7 52 117 3,088 YÜZ ÖLÇÜM ABONE SAYISI 71007 m2 880,303 DAĞITIM TRAFOSU 8677 Adet KURULU GÜÇ 1.431 MVA OG 26.391,84 KM AG 25.722,73 KM 2014 KAYIP KAÇAK ORANI : % 26,21 2014 YILI TETAġ’TAN ALINAN ENERJĠ YÜZDESĠ: %82 2014 YILI PMUM’DAN ALINAN ENERJĠ YÜZDESĠ: %18 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU Aras EDAġ Coğrafi Değerler BÖLGE ADI KAPSADIĞI ĠLLER ARAS EDAġ ERZURUM-KARS-AĞRI-ARDAHANIĞDIR-ERZĠNCAN-BAYBURT ĠL* ERZURUM TOPLAM NÜFUS 766.729 YÜZÖLÇÜMÜ** 25.355(m2) BÖLGENĠN DENĠZ SEVĠYESĠNDEN YÜKSEKLĠĞĠ 1893 (m) ĠL* KARS TOPLAM NÜFUS 300.874 YÜZÖLÇÜMÜ 9.940(m2) BÖLGENĠN DENĠZ SEVĠYESĠNDEN YÜKSEKLĠĞĠ 1750(m) ĠL* AĞRI TOPLAM NÜFUS 551.177 YÜZÖLÇÜMÜ** 11.520(m2) BÖLGENĠN DENĠZ SEVĠYESĠNDEN YÜKSEKLĠĞĠ 1640 (m) ĠL* ARDAHAN TOPLAM NÜFUS 102.782 YÜZÖLÇÜMÜ** 5.157(m2) BÖLGENĠN DENĠZ SEVĠYESĠNDEN YÜKSEKLĠĞĠ 2.200(m) ĠL* IĞDIR TOPLAM NÜFUS 190.424 YÜZÖLÇÜMÜ** 3.546(m2) BÖLGENĠN DENĠZ SEVĠYESĠNDEN YÜKSEKLĠĞĠ 858 (m) ĠL* ERZĠNCAN TOPLAM NÜFUS 219.996 YÜZÖLÇÜMÜ** 11.747(m2) BÖLGENĠN DENĠZ SEVĠYESĠNDEN YÜKSEKLĠĞĠ 1214(m) ĠL* BAYBURT TOPLAM NÜFUS 75.620 YÜZÖLÇÜMÜ** 3.741(m2) BÖLGENĠN DENĠZ SEVĠYESĠNDEN YÜKSEKLĠĞĠ 1550(m) 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU Ġnsan Kaynakları Fonksiyonlarımız ÇalıĢanlarımızın motivasyonunu ve Ģirkete bağlılıklarını ön planda tutmak ÇalıĢanlarımıza sürekli eğitim ve kendilerini geliĢtirme olanaklarını sağlamak ÇalıĢanlarımız için kariyer planlaması yaparak verimliliklerini en üst düzeye çıkartmak ÇalıĢanlarımız arasında fırsat eĢitliği yaratmak ÇalıĢanlarımız için Ģeffaf ve açık bir yönetim politikası izlemek Ġnsan Kaynakları Politikası ġirketimiz Modern Ġnsan Kaynakları Yönetim anlayıĢ ve felsefesini, ihtiyaç ve koĢullarının gerektirdiği doğrultuda esneklik sağlayacak biçimde benimsenmekte ve uygulanmaktadır. Aras EDAġ‟ın bu doğrultuda, faaliyet alanı içerisinde, elektrik dağıtım ve perakende hizmetlerini, müĢterilerine yeterli, kaliteli ve sürdürülebilir, çevreye karĢı duyarlı, iĢ sağlığı ve güvenliğine uygun olarak hizmet sunmak temel amacıdır. ĠK Sistemlerimiz ; GeliĢim, Güven, Adalet, Takdir, Takım ÇalıĢması, Önemseme ve Etkin Liderlik anlayıĢ ve felsefesi üzerine kurulmuĢtur. ÇalıĢanlarımızın, maddi manevi haklarının korunmasını gözetmek Ġnsan Kaynakları Politikamızı sürekli gözden geçirmek, güncellemek ve geliĢtirmek temel ilkelerimizdir. ARAS EDAġ; GeliĢim; ÇalıĢanlarının geliĢimine yatırım yaparak, yeniliğe öğrenmeye ve geliĢime açık eğitim uygulamalarıyla, baĢarılı ve güçlü lider havuzu oluĢturarak kiĢinin hem kendini hem de kendi yerini alabilecek kiĢileri eğitmesi ve geliĢtirmesini yönlendirmektedir. Güven; Güvenli, sağlıklı, Ģeffaf, etik değerlerin yaĢatıldığı, iĢ ve özel yaĢam arasındaki dengeyi dikkate alan bir iĢ ortamı sağlamaktadır. Adalet; ÇalıĢanlarımıza karĢı daima adil, dürüst davranarak ve onları her faaliyetimizde önemseyerek bağlılığını geliĢtirerek, iĢinden ve Ģirketinden memnun bir iĢgücüne sahip olmayı hedeflemektedir Takdir; ÇalıĢanlarımızın Ģirketimize sağladıkları katkıların takdir edilmesi ve ödüllendirilmesinin, arzu edilen davranıĢların desteklenmesi, devamının sağlanması ve çalıĢma heyecanının, motivasyonunun yükselmesi açısından büyük önem taĢımaktadır. Takım ÇalıĢması; Fikir üretecek, iĢ bitirme azim ve heyecanına sahip olacak, çevresi ile içte ve dıĢta iyi iliĢkiler kurabilecek, bilgili, becerikli çalıĢkan, sürekli geliĢen bir takım oluĢturmayı amaçlamaktadır. Önemseme; ÇalıĢanlarımızın kurum kültürümüz içerisinde ayrı ayrı yeri bulunmakta ve kendilerini değerli hissetmeleri için gerekli tüm faaliyetler özveri ile geçekleĢtirilmektedir. Kurumumuz çalıĢanlarına büyük bir ailenin bireyleri olduklarını ve değerli olduklarını hissettirmektedir. ARAS EDAġ çalıĢanlarının memnuniyeti ve verimli çalıĢması için de aynı hassasiyeti göstermektedir. ġirket bünyesinde görev alacak personelin görevleri ile ilgili alanlarda teorik ve pratik bilgi, becerilerinin arttırılması iĢ doyumunun ve motivas- 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU Ġnsan Kaynakları Politikası Kİ Şİ SAYI SI BAY-BAYAN DAĞILIMI 180 160 140 120 100 80 60 40 20 0 169 151 149 % 6 BAYAN Yaş Ortalaması: 33,2 69 35 48 34 12 3 % 94 BAY 18-25 26-30 31-35 36-40 41-45 46-50 51-55 56-60 60 ve üzeri YAŞ ARALIĞI ÇalıĢanlarımızın Cinsiyet Dağılımı ÇalıĢanlarımızın YaĢ Ortalaması 100% 98% 96% 94% 92% 90% 88% 86% 84% 82% 17 3 5 2 4 270 EĞİTİM DURUMU 4 4 96 80 22 32 39 38 3 51 279 300 PERSONEL SAYISI PERSONEL SAYISI İLLERE GÖRE BAY BAYAN DAĞILIMI 250 194 200 167 150 100 50 11 19 0 KOORDİNATÖRLÜK BAY BAYAN Çalışanlarımızın İllere Göre Cinsiyet Dağılımı İLKOKUL ORTAOKUL LİSE ÖNLİSANS ÖĞRENİM DURUMU Çalışanlarımızın Öğrenim Durumu LİSANS VE ÜZERİ 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU ġebeke Bilgileri 31 aralık 2014 itibariyle og/ag havai/yeraltı hat, trafo, direk sayısı ve armatür bilgileri ġirket Adı / Ġl Koordinatörlüğü Tesisin Adı Tesis Cinsi Tesisin Özelliği ARAS EDAġ Hat Uzunluğu (Km) OG ARAS EDAġ 3. ġahıslar Toplam Havai Hat (km) 22.998,70 1738,300088 24.737,00 Yer Altı Kablosu (km) Toplam (km) 1.592,63 62,2 1.654,83 24.591,34 1800,500088 26.391,84 Havai Hat (km) 23.387,63 260,1 23.647,73 Yer Altı Kablosu (km) Toplam (km) 2.008,10 66,9 2.075,00 25.395,73 327 25.722,73 Adet 8.677 3.573 12.250 Güç(MVA) 1.431 1.029 2.460 Fiili Güç (MW) 2.214 Kapasite Kullanım Oranı (%) 40% AG Trafo Teknik Direk Sayısı (Adet) 642.733 23932 666.665 Armatür ve Lamba Sayısı (Adet) 204.567 0 204.567 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU ġebeke Bilgileri A) OKSÜRE (Bildirimsiz) 01.01.2014-31.12.2014 DÖNEMİ Tablo 3 Kesinti Süreleri ve Sıklığı ĠMAR ALANI ĠÇĠ KULLANICI- ĠMAR ALANI DIġI KULLANICILAR LAR OG AG TOPLAM GENEL TOPLAM 0,002283 0,687346 0,689629 1,051970 KAYNAK SEBEP ĠLETĠM ĠLETĠM DAĞITIM– OG DAĞITIM– OG DAĞITIM– OG DAĞITIM– OG DAĞITIM– AG DAĞITIM– AG DAĞITIM– AG DAĞITIM– AG OG AG TOPLAM ġebeke ĠĢletmeci- 0,002566 0,359775 0,362341 si Mücbir 0,000000 Sebep ġebeke ĠĢletmeci- 0,127065 4,685061 4,812126 si 0,000213 0,000213 DıĢsal Mücbir Sebep Güvenlik ġebeke ĠĢletmecisi DıĢsal GENEL TOPLAM 0,749549 7,592784 8,342333 13,154459 0,000164 0,000164 0,000377 0,000000 0,000000 0,010561 0,010562 0,010964 0,000000 0,000000 0,000402 0,000402 2,036030 2,036030 1,873986 1,873986 3,910015 0,000121 0,000121 0,002085 0,002085 0,002205 0,000000 0,000000 0,000161 0,006016 10,918919 18,136007 Mücbir Sebep Güvenlik 0,000000 0,000002 0,000000 0,005855 0,005855 7,217087 0,000161 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU ġebeke Bilgileri B) OKSÜRE (Bildirimli) Tablo 4 Kesinti Süreleri ve Sıklığı ĠMAR ALANI ĠÇĠ KULLANICILAR ĠMAR ALANI DIġI KULLANICILAR KAYNAK SEBEP OG AG TOPLAM OG AG TOPLAM GENEL TOPLAM ĠLETĠM ġebeke ĠĢletmecisi 0,002770 0,713908 0,716678 0,002083 0,852887 0,854970 1,571648 ġebeke ĠĢletmecisi 0,061784 0,770202 0,831986 0,035724 1,235994 1,271718 2,103704 DAĞITIM– OG Güvenlik 0,000048 0,003976 0,004024 0,000082 0,011063 0,011144 0,015169 DAĞITIM– AG ġebeke ĠĢletmecisi 0,216889 0,216889 0,170679 0,170679 0,387568 DAĞITIM– AG Güvenlik 0,005251 0,005251 0,001562 0,001562 0,006813 2,310074 4,084902 DAĞITIM– OG GENEL TOPLAM 1,774828 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU ġebeke Bilgileri D)OKSĠK (Bildirimli) Tablo 6 Kesinti Süreleri ve Sıklığı ĠMAR ALANI ĠÇĠ KULLANICILAR KAYNAK SEBEP OG AG ĠMAR ALANI DIġI KULLANICILAR TOPLAM OG AG TOPLAM GENEL TOPLAM ĠLETĠM ġebeke 0,002326 ĠĢletmecisi 0,594114 0,596440 0,002022 0,752338 0,754360 1,350800 DAĞITIM– OG ġebeke 0,006081 ĠĢletmecisi 0,440367 0,446447 0,017442 0,426699 0,444140 0,890588 DAĞITIM– OG Güvenlik 0,000023 0,007952 0,007975 0,000012 0,003190 0,003202 0,011177 DAĞITIM– AG ġebeke ĠĢletmecisi 0,178403 0,178403 0,110114 0,110114 0,288518 0,003209 0,003209 0,000490 0,000490 0,003699 1,312306 2,544781 DAĞITIM– Güvenlik AG GENEL TOPLAM 1,232475 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU Abone Profili ĠL BAZLI ABONE ADETLERĠ AĞRI MESKEN 130.096 ARDAHAN BAYBURT ERZĠNCAN 42.919 37.132 111.727 5.998 5.723 ERZURUM IĞDIR KARS 281.253 53.211 86.976 19.946 44.464 10.844 17.672 TĠCARETHANE VE DĠĞER SANAYĠ 19.491 66 27 62 143 365 51 92 TARIMSAL MA 42 - 153 441 149 17 88 776 731 1.840 2.989 868 1.469 49.720 43.801 134.097 329.220 64.991 106.297 SULA- AYDINLATMA TOPLAM 2.482 152.177 ABONE PROFİLİ 31.12.2014 890 806 11.155 124.138 SANAYİ TİCARETHANE VE DİĞER MESKEN 743.314 GENEL AYDINLATMA TARIMSAL SULAMA 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU Planlama Yatırım Proje Bölgemiz yatırım ihtiyaçları ve öngörülen yatırım planları göz önüne alınarak 2011-2015 uygulama dönemine iliĢkin dağıtım hizmeti yatırım harcaması her bir yıl için 69.836.087 TL olmak üzere toplamda 349.180.435 TL olarak Enerji Piyasası Düzenleme Kurulu tarafından 20.12.2011 tarihinde onaylanmıĢtır. Ancak 26.09.2013 tarihli ve 4632/2 sayılı Kurul Kararı ile 2013, 2014 ve 2015 yılları için 1.000.000 TL dağıtım faaliyetine aktarıldığından yatırım tutarı toplamda 352.180.435 TL olarak değiĢmiĢtir. 2014 yılı içerisinde 125.228.335,57 TL yatırım harcaması gerçekleĢtirilmiĢtir. GerçekleĢen yatırım harcaması tutarlarının il bazında dağılımları aĢağıda sunulmaktadır. Yatırım programında önceliğimiz ġirketimiz sorumluluk alanında bulunan tüketicilerimize kaliteli ve kesintisiz enerji tüketimi sağlayabilmektir. Bu nedenle Ģebeke iyileĢtirme, teknolojik altyapı ve müĢteri memnuniyeti önceliklerimiz olmakla beraber hedefimiz tedarik sürekliliği ve teknik kaliteyi maksimize edecek çalıĢmalarda bulunmaktır. ĠL AĞRI ARDAHAN BAYBURT ERZİNCAN ERZURUM IĞDIR KARS GENEL MÜD. GENEL TOPLAM Yıllar Bazında GerçekleĢen Yatırım Tutarı* 2014 26.125.439,52 TL 5.473.199,75 TL 6.058.655,85 TL 12.215.410,96 TL 21.032.415,53 TL 11.088.520,26 TL 6.966.535,44 TL 36.268.158,26 TL 125.228.335,57 TL Aras EDAŞ olarak Türkiye’nin doğusunda yer alan bu kadim coğrafyaya her yıl 180 Milyon TL yatırım yapmayı planlamaktayız. Yatırımlarımızı öncelikle; •Şebekenin iyileştirilmesi, •Teknolojik altyapı, •Kaliteli enerji arzı ve Müşteri memnuniyeti, alanlarında yapacağız. 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU Arızalanan Trafo Adetleri ARIZALANAN TRAFO ADETLERĠ Bölgesel gelişimi takip ediyor ve destekliyoruz... •Aras EDAŞ olarak yaptığımız çalışmalar ile bölgemizin gelişimini hem destekliyor, hem de yakından takip ediyoruz. •Yatırım planlamalarımızı bölgemizin ivmeli gelişimine göre ve aynı hızla gerçekleştiriyor, kaliteli ve kesintisiz enerji tedariğine büyük önem veriyoruz. 2014 ĠLLER ERZURUM 66 ERZĠNCAN 7 AĞRI 109 KARS 42 ARDAHAN 20 IĞDIR 20 BAYBURT 1 265 TOPLAM ARAS EDAġ 2014 AG/OG ARIZA ADETLERĠ ARIZA ADETLERĠ AG TOPLAM OG ERZURUM 10.637 5.931 16.568 ERZĠNCAN 1.768 3.228 5.014 BAYBURT 1.644 482 2.126 KARS 2.698 475 3.173 ARDAHAN 5.945 795 6.740 AĞRI 16.221 5.942 22.163 IĞDIR 7.832 2.162 9.994 TOPLAM 46.763 19.015 65.778 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU Eğitim ġirketimiz tüm çalıĢanlarına idari ve teknik eğitim aldırmak hedefi belirlemiĢ ve 2014 yılında hedeflediğimiz eğitim programlarına kesintisiz devam etmiĢ ve neticesinde ilk 6 ayda 1600 katılımcıya 40.000 saat eğitim ve yılsonu itibari ile ise 4842 katılımcıya 77.666 saat eğitim verilmiĢtir. Sahada görev yapan teknik personelimize Elektrik Kuvvetli Akım Tesisleri Yönetmeliği gereği 88 kiĢiye EKAT belgesi aldırmıĢ ve Enerji ve Tabii Kaynaklar Bakanlığı'nın 01 Haziran 2005 tarihli ve 1943-7808 sayılı talimatı gereği 57 kiĢiye EKAT yenileme eğitimi aldırmıĢtır. ġirketimizin eğitim vizyonunda çalıĢanlarına kaliteli ve yeterli bir eğitim vermek adına, profil olarak branĢında önde gelen uzman eğitimciler ile çalıĢmayı tercih edilmiĢtir. Eğitime katılan çalıĢanlarımız konsantrasyonu üst seviyede tutmak için fiziki imkanları çok iyi olan Atatürk Üniversitesinin konferans ve eğitim salonlarından ayrıca Genel Müdürlüğümüzde bulunan Toplantı Salonlarından faydalanılmıĢtır. ġirketimizde 2014 Yılı içerisinde düzenlenen eğitim programları aĢağıda sunulmuĢtur. 2014 Elektrik Kuvvetli Akım Tesislerinde Yüksek Gerilim Altında çalışacak teknik elemanlarının yetiştirilmelerini sağlamak, performanslarını ve verimliliklerini artırmak için yapılacak eğitim faaliyetlerinin yönetimi, ilkeleri, planlanması, uygulanması, değerlendirilmesi ve sonunda belge verilmesi ile ilgili esasları belirlemek amacıyla 88 personelimiz EKAT, 57 personelimiz EKAT Yenileme eğitimine katılarak toplam 12.978 saat eğitim almıştır. Teknik personelin (teknisyen, tekniker, mühendis) çalışma alanlarıyla ilgili bilgi, beceri, tutum ve davranışları kazanmaları ve geliştirmeleri amacıyla alanında uzman eğitimciler tarafından 624 personele toplam 10.470 saat teorik ve uygulamalı eğitim verilmiştir. Eğitim Türüne Göre Eğitim Süreleri Personelin daha verimli çalıĢmaları, performanslarını olumlu yönde geliĢtirmeleri, daha iyi iletiĢim kurabilmeleri, yetkinliklerinin farkına varabilmeleri ve bu yetileri çalıĢma ortamına yansıtabilmeleri amacıyla 2.044 kiĢiye 22.850 saat idari eğitim verilmiĢtir. ĠĢ ve Ġnsan iliĢkileri, MüĢterilerle Etkili ĠletiĢim, Resmi YazıĢma Kuralları, Finansal Analiz ve Bilanço, Microsoft Office Programları vb. gibi kiĢisel geliĢim odaklı eğitimlerin yanı sıra zor iklim Ģartlarında araçların verimli kullanılması, kaza vb. olayların önüne geçilmesi ve iĢletme giderlerinin düĢürülmesi amacı ile Ġleri ve Defansif SürüĢ Eğitimi ve acil sağlık yardımına ihtiyacı olan hasta ve yaralıların, acil ambulans ekipleri gelinceye, bir sağlık kurumuna ulaĢtırılıncaya kadar geçen sürede, hayatta kalmalarını ve oluĢabilecek sakatlıkların önlenmesini sağlayacak bilgileri öğretmek amacıyla Sağlık Bakanlığı onaylı Ġlkyardımcı eğitimleri gibi hayati önem taĢıyan eğitimler de verilmiĢtir. 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU Eğitimin Türü Eğitim Yeri Katılımcı Sayısı Eğitim Saati (kişi*saat) EKAT Eğitimleri Erzincan Eğitim Merkezi 145 12.978 Teknik Eğitimler Aras EDAŞ Genel Müdürlük 624 10.470 İdari Eğitimler Aras EDAŞ Genel Müdürlük –A.Ü. Sürekli Eğitim Merkezi 2.044 22.850 İş Güvenliği Eğitimleri Aras EDAŞ Genel Müdürlük 2.029 31.368 4.842 77.666 Genel Toplam : Mevzuat gereği ve personelin iş güvenliği bilincini edinmesi, iş güvenliği kurallarına uygun olarak çalışması ve iş kazalarının en aza indirilmesi amacı ile 2.029 personele toplam 31.368 saat İş Sağlığı ve Güvenliği eğitimi verilmiştir. 2014 yılı içerisinde toplam 77.666 saat eğitim verilmiştir. Bundan sonraki yıllarda da Şirketimiz bir önceki yılın eğitim saatini ve kişi sayısını geçmeyi, eğitim kalitesini en üst seviyede tutmayı amaç edinmiştir. 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU ĠĢ Sağlığı ve Güvenliği ARAS Elektrik Dağıtım A.ġ. tüm faaliyet alanlarında çalıĢanlarının sağlık ve güvenliklerini en üst düzeye çıkaracak iĢ süreçleri oluĢturmayı kurum kültürünün öncelikli ilkesi olarak görmektedir. ġirketimiz çalıĢanlarıyla birlikte müĢterilerimiz , tedarikçilerimiz, çözüm ortaklarımızın da sağlık ve güvenlikleri bizim için önemlidir. 2014 YILI İŞ KAZASI İSTATİSTİKLERİ 3 5 3 4 Dağıtım bölgemizde bulunan yedi ilimizde sağlıklı ve güvenli işyeri ortamları oluşturmak , iş kazalarını ve meslek hastalıklarını azaltmak, çalışanlarımızı yasal hak ve sorumlulukları konusunda bilgilendirmek, karşı karşıya bulundukları mesleki risklere yönelik bilinçlendirmek ilgili risklere yönelik proaktif önlemler almak, iş sağlığı ve güvenliği kültürünün yaygınlaştırılması sağlamak için 2014 yılında 3 2 2 2 2 2029 personele toplam 31.368 saat ĠĢ Sağlığı ve Güvenliği eğitimi verilmiĢtir. Dağıtım bölgemizdeki 7 ilimizin ĠĢ Sağlığı ve Güvenliği Kurulları oluĢturulmuĢ ve aylık olarak toplantıları gerçekleĢtirilmiĢtir. Sağlık gözetimi kapsamında tüm çalıĢanlarımızın iĢe giriĢ, periyodik muayene ve tetkikleri yapılmıĢtır ĠĢyerlerimizde ilkyardım ve acil müdahale için revir odaları oluĢturulmuĢtur. Risk değerlendirmesi çalıĢmaları tamamlanmıĢtır. ĠĢyerlerindeki risklere göre KKD‟ler ( KiĢisel Koruyucu Donanım ) tespit edilerek çalıĢanlara teslimatı sağlanmıĢtır. Acil durum ekipleri ve acil durum planları oluĢturulmuĢ ,ilgili yönetmelik gereği uygulamalar tamamlanmıĢtır. Ramak kala olaylar ilgili formlarla raporlanarak iĢ kazası oluĢmaması için gerekli önlemler alınmıĢtır. ĠĢ kazalarının kök neden analizleri raporlanarak , sıfır iĢ kazası hedefine ulaĢmak için acil olarak tedbirler alınmıĢtır. 2 1 1 1 0 0 0 2014 yılında 22 adet hafif yaralanmalı, 2 adet ağır yaralanmalı ve 1 adet ölümlü iş kazası meydana gelmiştir. 2014 Yılı ĠĢ Kazaları Ocak Şubat Mart Nisan 1 0 0 1 Mayıs Haziran Temmuz Ağustos Eylül Ekim Kasım Aralık Toplam 3 2 5 2 2 3 4 2 25 2014 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU Finansal Veriler Gelir Tablosu DAĞITIM A.Ş 2014 Bilanço AKTĠF ARALIK NET GELĠRLER SatıĢların Maliyeti BRÜT KAR Ar-Ge Giderleri Pazarlama, SatıĢ ve Dağ. Gid. Genel Yönetim Gid. VARLIKLAR 249.094.129 (126.713.849) Dönen Varlıklar: 122.380.279 (144.046) (176.266.174) - Nakit ve Nakit Benzeri Değ. 27.294.243 Ticari Alacaklar 46.745.436 Stoklar 20.692.324 Diğer Dönen Varlıklar 34.488.282 FAALĠYET KARI Finansman gel / (gid) - net Diğer gel / (gid) (54.029.940) (8.401.676) 3.908.061 Toplam Dönen Varlıklar VERGĠ ÖNCESĠ KAR Kurumlar Vergisi (58.523.556) - Ticari Alacaklar NET DÖNEM KARI Amortismanlar (58.523.556) EBITDA PASĠF Ticari Borçlar Alınan Avanslar Diğer Kısa Vadeli Yük. Toplam Kısa Vadeli Yük. Maddi Duran Varlıklar 29.634.989 Maddi Olmayan Duran Var. (24.394.951) Diğer Duran Varlıklar ARALIK 47.259 138.795.384 327.571 118.190.901 257.361.116 Uzun Vadeli Yük. Bankalara Borçlar Ticari Borçlar Toplam Uzun Vadeli Yük. YÜKÜM. TOPLAMI 157.486.679 - 157.486.679 414.847.795 Öz Sermaye Sermaye 308.652.795 BirikmiĢ Karlar / (Zararlar) (17.326.906) Net Dönem Karı/Zararı (58.523.556) Toplam Öz Sermaye TOPLAM YÜK. ve ÖZSERMAYE 129.220.285 Duran Varlıklar: YÜKÜMLÜLÜKLER Kısa Vadeli Yük. ARALIK 232.802.334 647.650.129 53.387 13.794.880 504.543.189 38.388 Toplam Duran Varlıklar 518.429.844 TOPLAM VARLIKLAR 647.650.129 ARAS EDAġ FAALĠYET RAPORU 2014